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Actividades Comunicados 

La Justicia ordena a la Legislatura pedir disculpas públicas por violar el cupo femenino

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(18 de mayo de 2017) El Poder Judicial porteño declaró que la designación de autoridades en la Auditoría de la Ciudad de Buenos Aires debe respetar el criterio de cupo establecido en la ley y la Constitución de la Ciudad, y que por tanto, en un cuerpo de 7 integrantes, debe haber al menos 3 mujeres para respetar dicho cupo. Asimismo, declaró que la violación al requisito de cupo constituye un acto de discriminación, y que la Legislatura deberá pedir disculpas públicas en razón del daño causado en desmedro de las mujeres en una designación realizada en 2015.

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En los medios 

Las implicancias de una nueva ley de paridad de género

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El 20 de octubre pasado la Cámara de Diputados aprobó el proyecto de la paridad de género en la confección de las listas electorales y lo giró al Senado. De ser aprobada, la ley dispondrá que en las listas electorales deberán aparecer mujeres y varones de forma alternada y secuenciada, es decir, una y uno, o uno y una y así. Derecho en zapatillas – 27.11.2016

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En los medios 

Las mujeres argentinas siguen en desventaja

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Para Mabel Bianco, presidenta de FEIM, “esta mayor representación política en el Congreso nos permitió avanzar en legislación de igualdad y empoderamiento. Pero hay una brecha entre las leyes aprobadas y su implementación, que depende del nivel ejecutivo. Aunque tuvimos Presidenta, las ministras, secretarias de estado, gobernadoras, alcaldesas y demás son muy pocas”. Clarín – 20.07.2016

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Actividades Comunicados 

Solicitan a la CIDH que inste al Estado a respetar los procesos adecuados de designación de jueces/zas garantizando la participación igualitaria de las mujeres

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Comunicado conjunto. FEIM y las organizaciones ADC, ELA y FDL presentaron ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) un documento expresando profunda preocupación por los procesos de designación en la Corte Suprema de Justicia.

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Opinión 

Más mujeres con perspectiva de género en la Corte Suprema

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Por Mabel Bianco.- La Justicia en Argentina, como en la región y en el mundo, tiene rémora en lograr igualdad entre mujeres y hombres en los cargos de mayor jerarquía. Se podría aducir que faltan mujeres en la Justicia, pero el Mapa de Género de la Oficina de la Mujer (marzo de 2015) mostró que en el país hay muchas, pero les cuesta ascender, solo 1 de cada 4 llegan a ministras. Clarín – 16.01.2016

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Actividades Comunicados 

Organizaciones sociales impugnan las propuestas de Rosatti y Rosenkrantz para asumir en la Corte

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La propuesta de Horacio Rosatti y Carlos Fernando Rosenkrantz para ocupar los cargos vacantes en la Corte Suprema de Justicia de la Nación fue observada para su impugnación por representantes de la sociedad civil promotoras de los derechos de las mujeres y la igualdad de género.

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Publicaciones 

A 20 años de la Plataforma de Acción de Beijing: objetivos estratégicos y esferas de preocupación

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Este documento evidencia los avances constatados desde la sociedad civil, pero también señala las acciones que urgen tomar en cada una de las 12 áreas de preocupación de la Declaración y la Plataforma de Acción, para superar las brechas que hoy impiden a mujeres y niñas tener una vida satisfactoria.

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